会计信息失真问题研究及对策
中图分类号：F230 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2017）012-0-01
一、会计信息失真的概述
1.会计信息失真
一个企业的管理阶层需要向他的股东，债权人，政府，以及其他的利益相关者提供企业的经营成果和财务状况，就要定期的进行账务记录，在此基础上出具资产负债表，利润表，现金流量表及财务附注。这就是会计信息产生的整个过程。当这其中的那个环节发生了问题，将会造成数据错误的蝴蝶效应，我们称之为会计信息失真。它是衡量财务工作可信度的主要的指标之一。
一方面可能是由于原始凭证的录入与最后产生的财务报表存在差异，这种输入与输出之间的不匹配造成了会计信息失真；另一方面也可能是最后财务报告的提供形式或者是最终的数据并没有反应除了企业或者说会计主体的经济实质。
2.会计信息的无意失真
会计信息的无意失真是指在会计核算的过程中，发生了财务信息的错误，然而这种错误是无意的，非主观决定的。很多时候，它也被人们称之为会计信息错误。可以从三个方面来看会计信息的无意失真：首先是抄写错误，在原始凭证的填列和会计数据的计算上。其次是财务人员的大意和不理解。最后是对会计准则及相关政策法?的错误使用。
3.会计信息的故意失真
它从某种意义上来说就是一种舞弊行为，是有组织，有预谋的造假行为。财务人员或者其实际控制人只为局部或者企业的利益，不顾财务信息的相关使用者的利益，有意篡改财务原始凭证，记账凭证以及相关资料，导致会计信息的报告与真实发生的经济业务存在着较为严重的差异。在这过程中，由于财务人员或者其实际控制人对其错误进行有意的掩饰，一般很难被发现，典型的是账账不符，账证不符和账实不符，后者是最难被检查出来的。
二、会计信息失真的原因
1.会计制度的不完善
（1）会计准则及制度具有不完善性。一是会计准则委员会中的成员的背景不具有广泛性。这导致了制造出来的会计准则不能适应市场中的各种经济业务。比方说：不便于差异化的投资主体对企业实施财务监管；行业内，行业间的各种比较将会受到阻碍；企业本身也不利于开展多元化经营等等。二是会计准则及制度的内容有的缺乏实际操作性。再次，会计准则及制度具有滞后性，其内容往往落后于会计实践的发展，随着时代的进步，新的经济情况，新的问题的不断出现，常常会出现有的经济业务没有具体规定应该如何处理，产生了无章可循的局面。三是人类智力的有限性注定不能完全能处理可观世界的每一种经济业务。
（2）会计准则及相关法律法规规定的会计方法和政策提供了可选择性。对同一会计事项采用不同的会计政策和会计方法，会导致出现完全不同的财务状况和经营后果，就如同固定资产折旧而言，既可以用双倍余额递减法，又可以用年数总和法，还可以用年限平均法或者工作量法。这样一来企业就可以给自己选择更为有利的方法，为会计信息的失真找到了貌似合法的借口。然而有些企业为了自身的利益胡乱选择一些不适应本企业的会计方法从而产生会计信息失真。
2.外部监督及治理不到位
（1）会计外部监督机制缺失。企业会计的外部监督机制是指政府机构或者专业团体对企业会计的监督，但基本上都不尽人意。内部监督主要是企业内部部门发起的自我监督，因为出发点基本着眼于自身，也具有争议性。一方面，在国家监督中，财政部门、税务部门、审计部门等各自监督，并且执法监督的尺度不一致，对查出的会计信息失真的处罚力度小，不足以起到警戒的作用，从而削弱了国家监督的力度。另一方面，在社会监督中也存在很多的问题。再有就是部分的注册会计师自身道德观念不高，为了自身利益，串通企业出具虚假的审计报告和验资报告，助长了会计报表的造假。
（2）执法机关对会计处罚力度不够。我国虽有会计法，但执法的力度不够。从政府的角度来看，当发现了会计造假事件后，对该种行为或放任不管，或惩罚力度不强，达不到威慑的目的，相比西方国家的处罚力度较小，达不到教化的作用；从会计人员的角度来看，由于造假成本小，他们也愿意冒着被发现的风险来进行造假行为。我国政府过度依赖于行政处罚和刑事处罚，而漠视了民事赔偿的效果，这是会计历史上的倒退。
三、会计信息失真的治理策略
1.不断完善公司制度
第一，奉行现代企业制度，让企业能健康的在市场经济的大海里遨游就必须坚持政企分开，切断政府对企业的指令行为，建立产权清晰，制度科学，盈亏自负，创新自强的现代企业模式。第二，改变会计管理体制。首先，可以实行和完善会计人员委派制度，让财务人员处于真正的独立地位，消除受控于企业的尴尬境地。其次，要考核和监督企业的管理层，规范高层管理公司的行为，从组织上保证会计信息的真实性，这样才能有效的约束管理层的权力，牵制管理层利用职权干涉会计工作，损害利益相关者的权益。
2.加强外部监管，加大处罚力度和执法力度
第一，加强外部监督。首先，政府的外部监督部门间要做到分工明确和协调统一，要处理好重复和执法尺度不一致的矛盾。其次，加强社会监督的力量，尤其是我国加快了注册会计师事业的发展，迅速建立起一支高素质的注册会计师队伍。同样也要注意职业道德水平的建设，坚持客观，公正的执业态度。第二，加大处罚力度和执法力度，两者缺一不可。一方面，建立民事赔偿制度。充分利用好刑事责任和行政责任的惩罚性，加之以民事责任的补偿性，降低了外部监督的成本，增加了投资者参与管理的积极性，加大了会计失真的警醒作用。另一方面，增强执法强度和打击力度，奉行“执法必严，违法必究”。
