激励视角下二孩政策的质性分析
近年来，国家的生育政策发生了较大变化。中国共产党第十八届中央委员会第五次全体会议坚持计划生育的基本国策不变，且需要进一步完善人口发展规划，“全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策”。至此，我国从1980年起始，推行了近35年的城镇人口独生子女政策宣告退出历史舞台。
目前，中国整体的生育意愿已经普遍不够积极，生育率令人担忧，而国家人口老龄化步伐正在加大，国家养老保险存在某种程度上的担忧。国家人口需求和过低的生育愿望是不利于国家政策的实施的，要知道低生育率对经济的影响是隐形的，具有滞后性，如何更好地激励国民参与二孩政策的实施，如何保障二孩政策的健康运行，是我们不得不进行思考的问题。
一、研究设计
（一）研究范围与对象
笔者运用序惯访谈方法，采用半结构化的深度访谈收集数据；然后对数据进行收集、分析、编码，最后进行数据的比较、归纳，直至选出18位被试时理论达到饱和，后选择5位访谈者进行检验。
（二）数据编码
运用扎根理论基于原始数据进行研究，主要分为三个部分：开放式编码、选择性编码和核心编码。（glaser， 1978）
1.开放式编码
本着开放的研究态度，采用归纳的方式，在开放式编码过程中，对原始材料逐行、逐句、逐段，详尽编码，直至饱和，尤其要注意使用被试的原话进行编码，对如何更好地推进二胎政策的激励机制进行详尽解析和探究，共获得1243条初始概念（见表1开放式编码示例）。
2.选择性编码
选择性编码是第二阶段的材料分析，本研究从开放式编码数据中提取抢红包行为的主要原因和激励因素。通过对18位被试进行比较，对开放式编码获得的1243个概念进行筛选、合并和分类，提取了相关程度较高的24个子范畴，并将其进一步分类合并为5个核心范畴（表2）。
3.核心编码
核心编码主要是，对选择性编码进行归属和集中，以及对文献支持资料的比较、概括，直至取得理论饱和，确定了5个核心范畴，分别是个人意愿、社会责任、获益和成本（见表3）。
（二）结果分析
从数据上来看，影响大众二孩政策贯彻具激励作用的主要原因是，社会责任、个人意愿、社会责任。其中，个人意愿、社会责任是自变量，获益和成本是调节变量，几个方面共同影响的结果，具体模型如下（图1）。
从以上模型中可以看出，对大众二孩政策实施参与有很好激励作用的是个人意愿和社会责任感，而这些发生作用的前提是成本的预算小于获益。
当个人意愿想要二孩的时候，其主要作用的是内在期望，此时个体内在获益感大于成本预算；当社会责任需要个体选择生二孩的时候，个体普遍评估获益和成本，此时如果获益大于成本，个体就会产生较大的生二孩的动力；当成本预算大于获益时，个体生二孩的动机将大大下降，甚至不愿生二孩。
二、对策与讨论
（一）对策
如何激励人们参与二胎政策，积极应对中国老龄化，应当考虑公民的个人意愿、期望、社会责任和成本和获益因素，具体如下：
1.争取公民个人意愿
宣传二孩政策，争取个人意愿的正面效应。研究中被试普遍存在于内心的真实意愿是愿意要二胎，但是这种意愿仅仅在脑海中短暂停留，考虑到各种现实问题，很快就夭折了。据调查显示，目前大部分适龄生育夫妇对是否生二胎存在较理性的认知，一方面有想法，一方面又为现实所羁绊，如何让个人意愿和现实需求相一致，是实现二孩政策尽快发展的首要突破点。
2.加强二孩政策的正面宣传
管理心理学研究表明，在集体活动中，个体会出现从众现象，而从众在很大程度上会受周围环境的影响，这包括无所不在的文化因素。营造良好的二孩文化氛围，能激励那些摇摆不定、犹豫不决的二孩徘徊者。
明确公民的社会责任，主要体现在个体对除自己以外的社会、他人、集体和国家的责任感，避免停滞感是人类的需求，而延绵一个民族，则需要人口的兴旺发达。国家应通过法令、规章，给予支持。
3.增大公民二孩获益，降低公民二孩成本
在二孩激励机制中，获益和成本是调节变量，在现实生活中理性的思考往往更重视对成本和利益之间的评估，当成本大于收益时，人们往往不会采用这一行为；相反，人们则会采用该行为，进而起到激励的作用。在提高公民二孩获益上，除了孩子自身带来的利益之外，社会应该建立更多的支持系统，比如新生儿护理、医疗、教育，甚至带孩子问题、孩子喂养、穿衣等等，教育上扶持、培养大量的学前教育人才，鼓励新型婴幼儿服务创业，
这将带来一系列的改变与创新。
（二）讨论
1. 注重文化创意激励、将二胎策略渗透到文化层面。期望激励理论认为，期望企业文化是企业的灵魂，可以建立有效的文化战略，在管理中，充分利用文化愿景的激励作用，发展文化创意产业，将人们对于美好愿景的需求激发并运用起来。在激励二胎政策过程中，可以营造文化氛围、引导舆论。综合来看，文化创意产业是一个能够为社会公众提供文化体验且具有紧密内在联系的行业。如何将丰富的东方文化运用到二胎政策的激励中需进一步探讨。
2.社会人力资源管理部门可根据具体情况，重新整合资源，带动国家经济发展。二孩政策可以促进国家人力资源结构的新进展，带动更多的新兴产业。
三、结束语
文章采用扎根理论进行质性研究，但难免主试的主观效应，在今后的验证工作中，应该尽量用质性分析软件进行，努力减少对二孩政策实施的激励因素构思的信度质疑。在选择被试时，并没有囊括所有的二孩适应范围，在今后的研究中将进一步丰富研究者，使研究结果更具有推广性。二孩政策是国家实行的一项新政策，要不要生二胎受诸多因素影响和制约，需要进一步深入探究多元中介的影响机制。
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