加强企业思想政治工作要做到三个坚持
一、坚持思想为先，始终保持正确的政治方向。
始终拧紧党员思想建设的“总开关”，结合全面从严治党的首要任务，面对新常态、新形势，抓实思想理论建设这个根本，不断夯实思想基础。要加强思想理论武装，深入学习贯彻十八届五中全会，以及习近平总书记系列重要讲话精神，特别是结合“两学一做”学习教育活动，深入学习党章，用党的最新理论成果指导实践、推动工作。要引导党员干部坚定理想信念，增强“三个自信”，深刻领会五大发展理念基本内涵，增强看齐意识、大局意识，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。要注重联系实际，用新的发展理念指导发展实践，把党的科学理论落实到谋划发展、提高科学决策的能力水平上，转化为破解发展难题，厚植发展优势的工作举措上，体现在实际成效上。要学而悟，针对存在的热点、难点和突出问题，统筹开展应用性对策性政研课题研究工作，推动优秀成果转化，为发展提供智力支持。要加强经常性学习教育，把握好这次“两学一做”学习教育的特点，以党支部为基本单位，以组织生活为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，注重抓在平常、融入经常，促使全体党员进一步养成纪律自觉、增强党性锤炼、强化岗位奉献，做新常态下的合格党员。
二、坚持正确导向，凝聚攻坚克难的强大合力。
各级党组织要牢牢把握意识形态工作的主动权，持续深化宣传思想文化建设，培育践行核心价值观，统一职工群众共同价值追求，汇聚发展合力。加强思想政治工作，激发正能量。创新改进方式方法，继承和改进传统载体，寻找和运用新型载体，探索建立“互联网+”宣教平台，做强网上正面思想舆论，抓住社会生活的本质和主流，旗帜鲜明地反映社会生活中光明、积极的一面，弘扬主旋律。对党员要把形势任务讲清讲透，把热点难点问题的答疑解惑工作做深做细，统一思想共识。坚持正确舆论导向，聚焦中心任务策划主题，提高新闻宣传实效。要加强核心价值观培育，弘扬主旋律，畅通融入融合路径，突出深化深入深植，注重落实细、落实小，在增强“宣传灌输”引导功能上再突破，在狠抓“典型带动”示范引领上再强化，在建立完善“制度机制”硬性要求上再发力，在深化“抓长常抓”工作方法上再创新，把“三个倡导”即倡导做榜样、树标杆、争先进融入党员精神境界，融入企业经营管理。完善文化建设体制机制，推进微博微信等新媒体建设，拓宽文化宣贯路径，提升软实力。
三、坚持创新实践，发挥思想政治工作的优势。
开展党员思想政治教育新途径，要改变党员学习教育形势枯燥等问题，对党员的兴趣进行调研，根据党员的特点举办讲座、论坛、讨论等活动，在这些活动中加入热点社会问题、经济形势的内容，加强党员对事件的理解透视能力，引导党员正确看待国内和国际形势。要将文化建设与党员的思想政治教育结合起来，引导党员更好地完善和提高，实现自我教育、自我管理和自我发展。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，通过开展党员责任区、党员示范岗、党员帮带、党员评格、支部评星等活动，激发各级党组织、广大党员创先争优，共创佳绩。抓好创新意识教育，使大家理解、明白、参与、支持，以自我牺牲的精神创新机制，完善制度，狠抓落实，在坚持中创新，在创新中坚持，为企业的生存发展增动力、添活力。发挥机关党员行政领导干部抓思想政治工作的资源，加强思想政治工作队伍的能力建设，把善于思想引导、心理疏导、实践指导的党员干部及时充实到思想政治工作队伍当中来。坚持把解决思想问题和解决实际问题相结合，从加强基层服务的角度出发做好思想政治工作，在解决实际问题时同步做好思想教育，真正把解决实际问题作为最直接最生动最具有说服力的思想政治工作。榜样的力量是无穷的，习近平总书记多次强调，道德模范是社会道德建设的重要旗帜，要深入开展学习宣传道德模范活动，使他们成为培育和践行社会主义核心价值观的生动教材，以此激励人民群众崇德向善，鼓励全社会积善成德、明德惟馨，为实现中华民族伟大复兴的中国梦凝聚起强大的精神力量和有力的道德支撑。
总之，新时期思想政治工作的各方面都需要与时俱进，并根据不断发展的客观环境提出调整改进创新性思路，从而真正做到全面提高思想政治工作的水平。
