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对促进科技资源共享问题的几点思考

作者:唐仁华 伍莺莺 吴承
出处:论文网
时间:2007-01-24


3.1宏观方面应当加强的工作
  (1)抓好科技基础条件平台建设。专业型的研发大平台的搭建和运行将是解决资源分散利用、重复建设的最重要的方法,平台的定位就是整合分散在政府、科研机构、教学机构、企业的各类资源,促进“协作、共用、服务”的保障体系。社会发展的程度越高,分工越细,对各方面的要求也就更为专业。我国科技创新能力不强的一个重要原因之一即是科技基础条件平台建设的相对滞后和效率低下,要真正的构建好我国的科技基础条件平台,还要解决好以下几个问题:宏观上政策的支持和机制的确立;科技资源的优化配置与整合,实现由数量到质量和效益提高的转变;要把科技基础条件平台建设融入社会于经济发展中。
  (2)建立运行机制,完善相关法律法规。有关管理部门应加强协调,共同制定出切实可操作的共享投入、运行规则和服务执行标准。各地要根据实际情况在国家统一部署下,充分发挥地方经济的优势,建立起区域性的共享网络,由区域性再向全国性推广和普及。法律法规的出台和完善更是必不可少,一方面它以最权威的形式保障着参与共享的各方权益,另一方面它也赋予科技资源共享机制一种合法的身份,只有在法律上明确了国家科技资源的归属权,明确了依托单位的责、权、利,才能推动国家与地方、科研单位、高校与企业之间的资源共享。
  (3)转变观念,构筑信息交流渠道。科研人员习惯处于封闭的研究环境,片面追求大而全、小而全的思想导致科技资源的重复购置和分散浪费,要彻底破除和摒弃将占有的资源作为经济收益主要手段的做法,要使全社会都认识到资源共享的必要性和重大意义,使人们自觉地树立一种共建共享、互相赢利的观念。在共享的信息渠道来源上,要能够提供便利畅通的服务系统,尤其是要利用网络的优势使研究人员能够方便快捷地查询到自己所需要的资源,也可以清楚地了解究竟有哪些主体又需要自己掌握的技术资源。
3.2 微观方面工作内容
  (1)实行大型仪器设备共享。建设大型科学仪器设施资源共享平台不仅仅在于向社会开放大型科学仪器资源,提高仪器设施使用率,更为重要的是在于打破条块分割、信息闭塞和垄断,创建一种新的共建共享机制,为高等院校、科研机构和企业科学研究、技术开发,为创新人才培养提供良好的环境和条件。继续注入专项经费,将各地已建立的大型精密仪器协作网加以有效链接,形成全国大型仪器协作共用服务网络和大型仪器数据信息库,逐步扩大共享仪器的种类和数量。在共享的范围上,使用财政资金构建的大型科学仪器设施,除有特殊用途外,应强制性地向社会开放;科学实验基地和学科建设所购置的仪器设施首先要向社会开放,重点实验室、博士后流动站、工程中心的仪器设施社会共享情况,应作为基地和学科建设考核的指标。
  (2)实行科学数据等信息资源的共享。在信息时代,科学数据是一种可以增值的资源,科学数据的共享是加强科学研究联合与合作的切入点,是推动国家资源有效整合和利用的突破口,是实现科技资源有效利用的必然选择。在科学数据的共享中要注意两个问题:一是要反对狭隘的单向数据共享,即只要求能够共享其他部门和科研人员所掌握的科学数据,却不愿意将自己掌握的科学数据提供给别人使用的做法;二是要保证数据的真实性和准确性,严格对所提供的科学数据负责。信息资源的共享在目前互联网逐步普及的时代应当进一步扩大。在保障国家安全和不泄密的前提下,所有科技活动产生的信息和数据应该依据一定的规则和制度向全社会开放。
  (3)人才资源共享。人才资源的共享,确切说应该是人才资源的整合。在国家实行“科教兴国”和“人才强国”战略的新形势下,“人才资源是第一战略资源”的观点已广为认同。要充分发挥人才资源的潜力,就必须实施对人才资源的有效整合,这种整合就是我们现在所提倡的团队建设。团队建设是一种人力资源的优化组合,是一种对资源的有效运用,具有明显的经济与竞争优势。在这个瞬息万变、不断创新的时代里,成功不再是全凭个人的突出表现,因为一个人的时间和精力都是有限的,他所掌握和收集的信息资源也不是无穷的,团队建设的一个很重要的作用就是实现“局部分工,整体集成”,使成员之间相互协作,在资源和技术上进行互补,以最大限度地发挥集体智慧的巨大潜力,最大限度地避免无效的重复劳动。人的问题是所有问题的核心,团队的建设不仅要保持和用好已有的科研人员资源,也要注重新的外来人才的引进,只有坚持两者结合才能真正保证一个团队的持续发展,才能保证团队的活力。
参考文献
1 李逸平.夯实基础设施平台,促进科技资源共享[N].科技日报,2004—07—22
2 游雪晴. 全国文化信息资源共享工程初见成效[N]. 科技日报,2004—04—22
3 栾恩杰. 科技资源共享不容忽视[N]. 文化报,2004—03—17

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