高校党风廉政建设面临的挑战与对策
出处：论文网
时间：2007-01-25
（四）大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，坚决制止奢侈浪费。艰苦奋斗是中华民族的传统美德，是我们党的政治本色。当前，确实有一部分党员领导干部丢掉了艰苦奋斗、勤俭节约的好传统、好作风，政治上褪了色。当前，高校就是要切实采取有效措施，狠杀铺张浪费、奢侈享乐之风。着重抓好以下工作：一是加强宣传教育，增强党员干部抵制奢侈享乐歪风的自觉性。二是加强制度建设，规范和促进党员干部艰苦奋斗、廉洁从政行为。三是抓好正反典型，狠抓歪风典型案件的查处，遏制奢侈享乐、铺张浪费歪风。
（五）加强以党章为核心的党内法规制度体系建设，健全和完善监督机制。着力提高制度的科学性、系统性、权威性，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，推进党风廉政建设和反腐败工作的制度化、规范化。目前，在法律法规还不健全的情况下，高校也会出现一些腐败事件。因此，高校要重点抓好以下几项工作：1、健全有利于防范腐败的体制机制，继续抓好“两个”《条例》的贯彻落实工作，加强对权力运行的制约和监督，不断铲除腐败现象滋生蔓延的土壤和条件。2、贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，高校党委要把此项工作作为一项重要政治任务，切实抓紧抓好。3、实行“一把手”工程。要继续贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，在建立健全领导干部廉政责任制的同时实行严格的岗位责任制。对重大案件和突出问题，高校党委书记要亲自过问督促查处，当好党风廉政第一责任人。要继续采取分解任务、明确责任、分工负责、逐级落实的办法，把反腐倡廉任务分解到各级领导和有关部门。还要实行量化管理、定期考核和责任追究制度。4、加强对领导干部特别是领导班子主要负责人的监督，同时要充分发挥民主监督、群众监督、和舆论监督的作用。5、对政治纪律、干部选拔任用和干部作风方面的监督，重要岗位要实行轮换制度，尤其是那些管人、管钱、管物的部门要经常地进行岗位轮换。6.严格规范高校收费行为，同时加强财务监督，堵塞财务上的各种漏洞。
（六）加强领导，提高认识，把高校党风廉政建设提到重要议事日程上。全体党员特别是党员领导干部，要充分认识到：经济建设是全党的中心任务，关系到党和国家的前途和命运，党风廉政建设搞得好与否，不仅关系到经济建设能否搞上去，更重要的是关系到党和国家的生死存亡。因此，各级党员领导干部要充分认识新形势下党风廉政建设的重要性，自觉坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，进一步强化“一把手负总责”、“谁主管，谁负责”的意识，要定期分析和研究本单位的党风廉政建设状况，及时掌握党员干部的思想实际，有针对性地采取措施做好工作，真正把高校党风廉政建设列入重要议事日程。
实践证明，什么时候把党风廉政建设摆在重要位置，切实予以加强，经济建设就有了保障，各项工作就能顺利进行；什么时候忽视和放松了党风廉政建设，经济建设就会受到阻碍，各项工作就要受到影响，甚至遭受不应有的损失。党的十六大、中纪委六次全会为党风廉政建设指明了方向，指明了标本兼治的途径。只要我们认真学习邓小平理论，学习“三个代表”的 重要思想，贯彻党的十六大、十六届五中全会和中纪委六次全会精神，与时俱进，开拓创新，在高校这块教育阵地上励精图治，党风廉政建设就一定能抓出成效来。
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