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关于企业档案管理工作创新的思考

出处:论文网
时间:2015-06-13

关于企业档案管理工作创新的思考

  随着经济体制改革的深入进行,企业发生着日新月异的变化,企业管理水平的好坏直接关系到其在市场竞争中能否取得优势,而企业档案管理是企业管理工作中最为基础的工作,对于企业的发展具有极其重要的作用,而且在当前经济建设和社会事业发展中也发挥着积极的意义。近年来,企业档案管理工作越来越受以大家的重视,所以需要有效的加强企业档案管理,使企业档案更好的发挥出自身的优势和作用,为企业的发展排忧解难。

  一、开发企业档案的深层价值,为企业决策提供优质服务

  企业档案工作贯穿于企业的各个部门和各个层次,是企业管理工作中最为基础性的工作之一,企业档案以多种载体的形式存在,可以说是企业发展过程中一笔巨大的无形资产,为企业的发展提供动力源泉,为企业的决策提供科学的依据。我国自加入世界贸易组织以来,经济一体化的进程就不断加快,在这种严竣的竞争压力下,企业更应加快对档案的开发和利用,通过对档案信息资料进行整理、研究和提炼,从而将其深层次的价值开发出来,使其能够及时为企业领导者及管理人员提供科学的依据,为企业的发展拓宽思路,研制出新产品及新技术,从而将企业的档案信息资料转化为现实生产力,加快企业发展的进程,使企业在激烈的市场竞争中提升核心竞争力,推动企业经济的快速增长。

  二、加快企业档案信息化建设进程

  企业档案是为企业目标服务的,其在企业的各项工作和经济活动中产生,所以企业档案是无法独立存在的,也就是说在企业发展过程中,企业档案不可能成为企业的第一要务。特别是在市场经济条件下,企业要想快速发展,就需要努力提高其经济效益,以实现经济最大化为其发展的目标。而且国家也提出了企业管理信息化建设的要求。在这种大环境下,企业档案管理工作也需要适应新形势的发展要求,抓住企业信息化建设的良好时机,加快档案信息化建设进程,努力提高档案信息化管理水平,使企业档案工作朝着网络化和智能化的方向发展。

  三、提高档案管理人员的素质和应变能力

  企业档案为企业的发展目标服务,而且企业档案管理工作中,人是档案工作的主体,所以需要加强档案管理人员的培养工作,努力提升其整体素质和专业技能,为档案管理工作的创新奠定坚实的基础。新时期档案工作,对于管理人员的要求较高,不仅需要掌握档案专业知识和技能,而且还要熟悉计算机技术及相关管理知识,做好电子档案的收集、整理、保管和开发利用工作,及时转变观念,对所管理的对象进行重新认识,加强自身知识的更新,增加自身的应变能力和素质的提高,只有这样才能在档案工作中掌握主动权,为企业领导决策提供科学的依据。同时企业还要组建成一支具有较强综合素质的企业档案管理队伍,以其优质、高效的服务为企业的发展做出贡献。

  四、树立档案保密新理念,为企业安全服务

  随着档案信息化建设的推进和服务社会化的拓展,维护档案安全的难度越来越大、任务越来越重。唯物辩证法告诉我们:任何事物都有它的两面性。在信息社会,由于电子档案提供利用方法多样化和所依赖技术多种化,导致利用工作的复杂化。电子档案在带给我们比纸质档案的利用更方便、更快捷以及资源共享的同时,也因它的特性向我们提出了一系列的管理难题。如果不能有效解决这些难题,具有原始性、唯一性的核心信息资源的丢失和损毁,将给企业带来难以估量的损失。

  随着社会民主与法制的深入以及企业民主管理和企务公开的深化,企业员工乃至广大群众对企业档案的利用需求不断加大,而档案的特殊性又决定了档案不能简单地走入市场,企业档案工作如何对待利用与保密的关系,适应市场经济的新形势,这是档案工作面临的一个较为棘手的问题。在推进档案信息化建设和开放档案资料的过程中,基于全方位对外开放和涉密领域点多、线长、面广的特点,企业领导和档案人员,要绷紧保密这根弦。应从对历史负责、对党和国家事业负责的高度来认识和做好档案安全保密工作,从建立制度、制定标准、落实技术措施等方面入手,对企业档案进行有效管理。对凝聚着企业集体智慧和心血的创造发明专利、科研成果、核心技术等无形资产的档案,要切实做好保密和保护工作。要积极配合和协助企业的保密机构,加强对电子文档和计算机信息系统的管理,针对自然灾害、非法访问、非法操作、病毒侵害等现象,采取与系统安全和保密等级要求有关的防范对策。制订网络设备安全保证,数据安全保证,操作安全保证,身份识别方法等相应规则或采取必要措施,有效的保证企业档案的安全,为企业的发展提供安全、有效的服务。

  五、结束语

  企业档案是企业发展的历史见证,也是科技、文化、知识的积淀,它在企业管理中具有不可替代的作用。特别是在当前新形势下,面对信息化时代带来的机遇和挑战,档案工作者必须跟上时代的节拍,在档案管理实践活动中,提高个人素质,积极探索新的管理方法,升华管理理念,摆脱困惑,使企业档案工作与企业的发展和创新保持同步,使个人的努力与企业提供的档案资源形成合力,不断提高企业档案管理工作的质量,使企业档案的内在价值最大化,为企业的健康、持续发展保驾护航。

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