加强事业单位财务监督的探讨
财务监督在事业单位管理工作发挥着重要的作用，必须重视。当前，随着事业单位的不断发展，财务监督工作存在越来越多的问题，引起了政府的重视和关注。实践证明，高效的财务监督管理有助于提升事业单位财务管理的水平，并且可以促进事业单位的健康、稳定发展。所以，事业单位的相关管理人员一定提高财务监督的重视度，采取有针对性的措施不断加强对财务的监督管理。
一、加强事业单位财务监督的重要意义
（一）适应市场经济的发展需求
由于我国经济建设步伐的不断加快，以及对外开放程度的不断加强，事业单位作为我们国家经济建设的重要组成部分，在市场化经济不断发展的今天，同样面临着诸多的问题和挑战。因此，不断采取积极有效的措施，加强事业单位的财务监督管理，对于促进事业单位更好地适应市场经济的发展需求，具有重大的现实意义。
（二）促进财务监督走向规范化
事业单位在进行财务监督的过程中，采用规范的财务监督制度和监督管理流程，不仅有利于事业单位各项工作的顺利开展以及国家财政资源的有效节约，而且对于提升事业单位在整个社会的竞争力，提升人们对事业单位的满意度具有积极的作用。因此，事业单位在进行各项工作的管理和监督过程中，一定要不断提升对财务监督工作的重视力度，有效促进事业单位财务监督工作的规范化运行。
（三）促进事业单位的长远发展
在市场经济不断运行和发展的今天，各个企业和单位的发展都离不开资金和财务的支持，作为我们国家经济建设和发展重要组成部分的事业单位同样也不例外，事业单位的管理人员积极采取有效的措施，规范事业单位的财务监督工作，加强财务监督的有效管理，积极引导事业单位的财务监督朝着正确的方向运行，对于促进事业单位的可持续性发展具有积极的作用和意义。
二、事业单位财务监督当前的基本状况
（一）财务监督制度不完善、不健全
完善的财务监督制度，不仅有利于事业单位更好地适应市场经济的运行，而且对于有效提升事业单位在全社会的竞争力，具有重大的现实意义。然而，当前在很多的事业单位进行财务监督的过程中，由于缺乏完善的财务监督制度，或者是在进行财务监督的过程中，缺乏对财务监督制度的有效落实，给事业单位各项工作的开展造成了一定的困难，加之很多的事业单位缺乏对财务监督工作的重视力度，在进行财务监督工作中缺乏规范化的制度制约，给国家的财政资源造成了极大的浪费，使得事业单位无法有效适应市场经济的发展要求，对于事业单位的长远发展也产生了极为不利的影响。
（二）财务监督人员综合素质低下
当前，在事业单位财务监督管理工作过程中，由于财务监督人员缺乏专业的素养，监督管理方式和理念落后，不仅无法有效满足事业单位财务监督管理工作的要求，而且也给自身的长远发展造成了一定的阻碍。因此，事业单位的财务监督人员应当针对自身存在的诸如专业技能和理论知识欠缺、缺乏对相关财务监督法律规范的了解等状况，积极采取有效的措施，不断加强自身专业素养和技能的提升，促进自身对相关法律知识的学习和了解，不断适应日益激烈化的市场竞争，满足事业单位财务监督管理工作的需求。
（三）事业单位对财务监督重视度不够
事业单位在建设和发展的过程中，由于相关的管理人员缺乏对事业单位财务监督的重视，所以就导致了事业单位的资金时常出现被挪作他用的状况，不仅给事业单位的健康平稳运行造成了严重的阻碍，而且给国家财政资金安全性的保障造成了极大的威胁。因此，事业单位在运用和调配资金的过程中，一定要增强对事业单位财务监督的重视力度，严格依据国家的有关规定进行资金的利用，严防贪污腐败状况的发生。
三、加强事业单位财务监督的办法与策略
（一）提高事业单位对财务监督的重视度
不断提升对事业单位财务监督的重视力度，不仅可以有利于事业单位财务监督工作的规范化运行，而且对于提高资金的利用率，促进事业单位的长远发展具有积极的作用和意义。笔者认为，事业单位的管理人员，应当积极进行有效的学习，并进行法律法规的强化教育，进行责任意识的强化，不断提升事业单位财务监督工作的重视力度，促进事业单位财务监督工作的有效性。
（二）建立更加完善、健全的财务监督制度
为了更加有效地落实事业单位的财务监督工作，使得事业单位可以更加平稳健康运行。事业单位的相关管理人员积极采取有效的措施，进一步完善事业单位的财务监督制度，规范事业单位的财务监督和管理行为是十分重要和迫切的。在这个过程中，事业单位应当依据有关财务监督和管理方面的法律法规，并结合事业单位的实际情况，制定出科学完善的财务监督制度，并严格贯彻落实，有效解决事业单位财务监督管理中遇到的各种问题，不断提升事业单位资金利用的有效性。与此同时，事业单位还应当制定严格规范的绩效考核制度，在解决财务监督问题的同时，可以有效地调动财务监督人员的工作积极性，促使事业单位朝着健康平稳的方向发展。
（三）完善事业单位财务监管结构
对于已经出现的问题，应该从结果上进行反思，从制度上进行改善，从监管上进行一些加强，从而防范此类“粉饰”行为。以事业单位结构来看，其本身的合理性基本上成立的最为主要的问题在于人为的破坏与实施、运作中的不规范行为。因此，应该注重各种监督，防止其失职以及“同流合污给事业单位造成巨大损失。 （四）建立合理、科学的财务会计内控制度
当前在很多的企业进行财务会计内控的过程中，由于缺乏完善的财务会计内控制度，或者是在进行财务监督的过程中，缺乏对财务会计内控制度的有效落实，给企业各项工作的开展造成了一定的困难，为了更加有效地落实企业的财务会计内控工作，使得企业可以更加平稳健康运行。企业的相关管理人员应当积极采取有效的措施，进一步完善企业的财务会计内控制度，规范企业的财务会计内控行为是十分重要和迫切的。在这个过程中，企业应当依据有关财务监督和管理方面的法律法规，并结合企业的实际情况，制定出科学完善的财务会计内控制度，并严格贯彻落实，有效解决企业财务会计内控中遇到的各种问题，不断提升企业资金利用的有效性。
（五）提升财务监督人员的综合素质
事业单位作为我们国家经济建设和发展的重要参与者，其财务监督工作的有效性之间关系着事业单位的可持续性发展。因此，在这个过程中，作为从事事业单位财务监督工作的工作人员更加应该明白自身责任的重大性，在进行财务监督工作的过程中，一定要积极采取有效的措施，不断丰富自身的专业技能和理论知识，更好地提升自身的法制观念，更好地满足和适应事业单位的发展要求。在这个过程中，首先，事业单位的相关管理人员应当积极地对财务监督工作人员进行相关的法律法规的讲解和普及，让他们能够在自己的工作岗位上，爱岗敬业、奉公守法、廉洁自律，严格遵守事业单位的各项规章制度，为事业单位进行更好地服务。其次，事业单位的管理人员还应当注重对财务监督人员的培训，促进他们专业技能和理论知识的丰富，更好地满足事业单位财务监督工作的要求。最后，事业单位的财务监督工作人员，应当自觉养成终身学习的良好习惯，在工作之余不断丰富自己，促进自己朝着更好的方向发展。
四、结束语
当前，我国社会经济进入快速发展阶段，事业单位为了适应社会经济发展的需求，必须提高运行的效率。事业单位财务监督是事业单位发展的关键，应该采取必要的手段，不断提高财务监督的质量。只有这样，才能保证事业单位的长久发展。当前，在事业单位的财务监督工作中存在着诸多弊端与漏洞，在很大程度上影响了事业单位工作的顺利开展。针对以上问题，本文提出具体解决的策略，比如：提高事业单位对财务监督的重视度，建立合理、科学的财务会计内控制度，完善事业单位财务监管结构，建立合理、科学的财务会计内控制度，提升财务监督人员的综合素质等，希望起到参考的作用。
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