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浅谈项目财务决算制存在的问题及对策

作者:樊凤环
出处:论文网
时间:2006-12-15

  6.财务人员综合素质较低。目前,财务人员只局限于记账,算账,报出报表就算完成任务,完全处于一种被动的事后算帐的从属地位,没有跳出记账、算账、报帐的狭窄圈子,特别是缺乏应有的内部监督意识,不能对项目部的经营活动进行全方位、全过程的预测与监督,不去主动参与项目管理,没有对影响效益的重要因素进行分析研究。甚至为了迎合领导的意愿,用虚假信息蒙蔽上级管理部门,致使企业内部经营管理信息不对称,严重影响计划和决策的制定。长此以往,项目部管理必将处于失控状态。

  二、解决当前项目财务决算制存在问题的对策和途径

  1.创新管理体制,为实行项目财务决算制创造良好环境。财务核算模式的改变离不了公司管理体制的创新,有了好的管理体制,财务核算创新工作才有保证。公司总部应当按照既定战略规划加快实行两级管理的步伐,精简管理机构,彻底改变机构臃肿,人浮于事的局面,最大程度地发挥项目部的管理职能,以保证发挥项目部财务决算的作用。认真落实项目经理负责制,科学测定项目责任成本预算,合理制定以目标利润指标为主的项目经济责任制考核指标,将所有工程项目签定经济承包责任书,使权利和责任真正落实到人头。尽量避免从事“政治工程”、“面子工程”和一些效益欠佳、发展无望的工程项目,逐渐增强项目经营风险意识,增强资金的效益意识,增强合同法律意识,以最少的投入取得最大的产出,从而实现项目利润最大化。

  2.转变经营理念,实现真正意义上的项目法施工。使项目真正具有自我管理、自我核算、自我控制的能力,真正成为自负盈亏、自我经营的创效实体,实现真正意义上的项目法施工。

  3.完善财会人员的管理,实行会计委派制。在目前不能有效管理的情况下,实行会计委派制,是搞好项目决算行之有效的办法。

  4.重视人才的培养、利用和保护,提高财务人员的素质。

  5.建立健全项目经营管理考核评价制度。建立健全完善的、符合实际的项目经营考核指标评价体系,按照与企业整体效益的相关性,分配不同的权重,以促进企业价值最大化、保证企业稳定健康发展为目的,摒弃细枝末节无关紧要的考核指标,增加更相关的指标如应上缴现金保证率,应收帐款收现保证率,备用金周转率,偿还债务能力等指标,对项目经营情况定期考核,按照规定实施奖罚兑现,促进项目管理走向科学化、规范化。

  6.加大公司总部财务监督检查和工程项目专项审计的力度。⑴完善资金结算中心的管理,规范项目部银行账户的开设。⑵推行全面预算,实施有效财务控制。⑶加强税费交纳的管理,维护企业信誉。⑷成立财务会计管理机构,加强会计基础工作的管理。⑸扩充审计队伍,加大项目审计力度,提高项目审计质量。

  7.以网络财务为平台,提高财务管理水平。网络财务是随着信息高速公路的建成,网络经济时代的到来而出现的一种新的财务管理形式,它是运用网络财务软件,基于网络技术,帮助企业实现财务与业务协同,远程报表、报账、查账、审计等远程处理,事中动态会计核算的在线财务管理。它使信息的处理和传递突破了时空的界限,逐步形成集信息流、物流和资金流于一体的管理模式,体现出系统管理快捷、方便、高效的特点,所以,为了适应项目财务管理方式的改变,建立以网络财务为平台的监督机制,显得越来越重要。

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关键字:项目 财务决算
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