新时期图书馆信息化管理的有效对策探究
引言
在新的时期里，图书馆的管理有着明显的主要趋势，主要是为社会发展中广大人民提供一个不可或缺资源。这是由于信息化被人们接受的程度越来越高，信息的化管理是未来图书馆事业发展一个重要手段，信息化管理使图书馆的管理人员可以将工作效率明显提高，对方便人们获取有效的知识资源有着长远的意义。在一定程度上，图书馆信息主要是提供优质信息服务作为最终的旨归，
1.图书馆信息化管理概述
图书馆的管理信息化，主要使用现代的信息技术，在图书馆的管理中，将较高价值的软件、语音、图像、文字等，知识的资料开展管理。例如，采用规范、组织、整理、搜集、压缩环节，把计算机的技术增强保管，并使用网络信息传输，使得图书资料可以以数字化形式呈现出来，实现为广大图书馆用户使用并提供，实时的动态信息服务的管理形式。
2.图书馆信息化管理的重要意义
采用信息化管理的方式，可以提高管理工作者在效率方面的提高。现代化的网络技术中的发展，主要封闭的管理，工作成为开放文献等，使得信息能够有效提取以及存储。这种管理的方式，使得人们对信息资源获取的方法大大改变了。在信息化管理之后，图书馆中的管理工作，相比传统的管理中工作人员的工作效率有了大大提高。对图书馆日常的管理在工作水平以及服务水平方面，都有着重要的意义。信息化逐步深入人们日常的生活里去[1]。
3.图书馆信息化管理中存在的不足
3.1兼容性。在我国图书馆信息化管理中，首先存在的关键的问题是，数据库中的兼容性程度比较低。误差程度也有不同。当前，图书馆还没有一个统一数据库，除此之外，不同图书馆在建立的数据库中，在质量上存在差异的，主要是受到网络的稳定性方面的影响，各个图书馆交流中没有办法实现资源共享。
3.2信息化水平。当前，我国在图书馆中已经逐步开展信息化的管理。但是，信息化的程度还是比较低。如果图书馆开展全面的信息检索，还需要依靠人工。在图书馆中的整体业务上看，信息化还没有全面的覆盖，主要在图馆中的传统业务中，这时候全面信息检索方面，困难和阻力还是很大，这种情况下，对图书馆文献资源中的有效利用以及管理也是非常不利的。
3.3工作人员专业性。图书馆在信息化管理的过程中，具有高水平和高素质专业人才是其发展的重要因素，这其中的主要原因是，虽然很多的高校都在进行图书馆的管理专业，但是在专业的图书馆中的管理人才，还是比较缺少。不论是图书馆中的数据库建设以及管理等多方面[2]。所以说，图书馆中的管理人员，还是需要在专业的图书管理的知识以及能力下足功夫，来满足图书馆在信息化管理过程中的需要。
4.图书馆信息化管理策略
4.1加强信息资源的建设。在图书馆提供专业化和系统化服务的时候，要遵循以下的原则：
首先，系统性的原则。在资源的建设中，图书馆一方面要注重内部和各馆与社会的联系，还要使得图书馆的发展可以全面和系统化。其次，实用性的原则，因为不同类型图书馆在服务对象也有所不同。例如，儿童类的图书馆主要服务对象时儿童，各类读者在知识方面的要求也不同。再次，特色化的原则，因为每个图书馆都需要突出管理特色，在信息资源有着独具风格，所以，我们可以主打外文或者风土人情等特色，也可以兼具[3]。最后，合作的原则，因为每一个图书馆，在整个图书馆网络里仅仅是一个网点，所以各图书馆之间，就可以实行联合的采购，避免重复建设形成资源的浪费。
4.2网络化服务的平台。以网络为平台采用网络技术，可以信息资源的收集和加工进行整理及服务。可以课构建一个合理配置文献检索，并且保障体系，实现计算机技术作为基础信息的查询系统，进行贴近读者阅读需求的图书馆服务，具体的构件格式是，建立总馆――分馆，总馆作为统领为主，同时向下辐射分馆，需要营造一个贴近读者的文化氛围。分馆是负责检索和用户认证。
4.3内部管理水平的提高。提高制定一定的信息化管理规章制度，实现图书馆信息中的安全以及使用。主要内容是人员的管理以及经营的管理方面。首先要为员工提供经费以及时间，使他们可以掌握娴熟练的计算机技术以及专业的知识，可以更新知识的结构，并且提高业务中的服务能力，这个过程需要定期考核[4]。其次，要让他们养成一个终身的学习以及服务为本重要理念。再次，信息化的管理人才加强。使得他们拥有一个先进的信息化管理的理念，是图书馆信息化管理过程中重要作用。不断加强工作人员和外界交流，员工可以从经验管理型人员，成为科学的管理类型的人员。
5.结语
在传播先进的知识文化载体方面，图书馆有着显而易见的作用。当前，信息技术飞速的发展，使得信息化变成图书馆和读者中的交流桥梁。只有不断扩展图书馆中的信息资源，才能出现高素质的工作人员，使得信息化管理变成图书馆中的时俱进一个重要的途径。在开展建构信息化的管理模式时候，需要不断思考在进行管理中的理念，在把握理念的同时，使得信息化的浪潮里可以提升图书馆管理和服务的水平。
